ฉันเป็นนักแปลอิสระและเป็นผู้เขียนรหัสในตอนกลางคืนและเมื่อไม่นานมานี้ฉันได้รับการว่าจ้างหลังจากการสัมภาษณ์หลายระดับใน บริษัท NY ที่น่ารักแม้ว่าฉันจะขาดบางสาขาก็ตาม นี่เป็นเรื่องธรรมดาสำหรับ บริษัท ที่จะจ้างผู้สูงอายุที่มีประสบการณ์น้อยกว่าหรือไม่? พวกเขาจะรอสักครู่เพื่อเคารพเส้นโค้งการเรียนรู้หรือไม่?
ฉันไม่รู้อะไรเลยเกี่ยวกับการทำงานใน บริษัท ดังนั้นฉันจึงกังวล หลังจากหนึ่งสัปดาห์ฉันยังคงตรวจสอบและสำรวจแหล่งข้อมูล แต่หลังจากหนึ่งสัปดาห์ของการทำงานดูเหมือนว่าเพื่อนร่วมงานบางคนกำลังพิจารณาว่าฉันช้า ฉันเก่งด้านคณิตศาสตร์ฟิสิกส์อัลกอริธึม แต่ก็ยังต้องเรียนรู้เกี่ยวกับเทมเพลตทั้งหมดที่ใช้ใน บริษัท นี้
ทุกคนที่นี่ได้รับสมาชิกอาวุโสที่มีประสบการณ์น้อยกว่าในทีมของเขาหรือไม่ เป็นที่ยอมรับหรือไม่?
ฉันวางแผนที่จะพบกับหัวหน้าของฉันเพื่อหยุดกังวลเกี่ยวกับเรื่องนั้น ฟังดูเหมือนความคิดที่ดี?
[แก้ไข]
ขอบคุณสำหรับคำตอบเหล่านี้ ฉันเป็นนักพัฒนาอาวุโส - ใหม่แน่นอน ฉันกลับไปที่สำนักงานด้วยความมั่นใจมากขึ้นในวันจันทร์ ฉันเดาว่าเป็นเรื่องปกติที่จะรู้สึกไร้ความสามารถเล็กน้อยต่อหน้าเทมเพลต / แหล่งที่ไม่รู้จักในช่วงสัปดาห์แรกเมื่อคุณได้รับผลตอบแทนที่ดี