พอ commiserating ...
โชคดีที่คุณมีความสำคัญต่อความสำเร็จอย่างต่อเนื่องขององค์กรของคุณ พวกเขาต้องการข้อมูลผู้ติดต่อของคุณเพราะสิ่งที่คุณทำอาจจะเป็นเวทมนตร์สีดำหรือวูดูกับพวกเขาและพวกเขาก็กลัวว่าถ้าพวกเขาไม่สามารถมาหาคุณในกรณีฉุกเฉินได้ทุกอย่างจะพัง ..
ฉันจะไม่โกหก แต่เดิมฉันได้ทำธุรกิจนี้เพื่อเงินเท่านั้นและจากนั้นฉันก็รู้ว่าฉันรักมันมากแค่ไหน นายจ้างคนแรกของฉันในระบบตระหนักว่าฉันรักมันมากแค่ไหนและใช้จรรยาบรรณในการทำงานของฉันให้นานที่สุดเท่าที่จะทำได้ จนกระทั่งคุณภาพชีวิตของฉันแย่ลงจนต้องบังคับตัวเองให้ขับรถไปทำงานทุกวัน วันหยุดพักผ่อน? Bah! ไม่มีใครสามารถดูแลระบบได้ดีเท่าที่ฉันจะทำได้! ไม่จำเป็นต้องพูดเลยว่าไม่นานนัก
นี่อาจเป็นยาที่ขมขื่นที่จะกลืน แต่สิ่งที่ใช้ได้ผลสำหรับฉันในอดีตคือฝึกการสำรองข้อมูล ขึ้นอยู่กับว่าคุณทำงานที่ไหนและคนประเภทไหนที่คุณทำงานด้วยวันหยุดที่สมบูรณ์แบบซึ่งครอบคลุมผู้ช่วยอาจอยู่ใกล้ ๆ
ที่เดียวที่ฉันเป็นผู้ดูแลระบบหลายปีฉันมักจะทำงาน 10-12 ชั่วโมงทุกวันเพราะฉันไม่มีผู้ช่วยสำรอง ในที่สุดเมื่อฉันยอมแพ้และพบใครบางคนฉันรู้สึกตกใจที่พวกเขาตื่นเต้นที่จะทำสิ่งธรรมดา ๆ ที่ฉันไม่มีเวลาทำโดยอัตโนมัติ ทุกงานที่ฉันคิดว่า 'ทำไมคนที่ไม่ใช่ด้านเทคนิคต้องการทำเช่นนี้?' พวกเขาดูแลและขอเพิ่มเติม คุณอาจไม่ต้องให้เงินกับพวกเขาพวกเขาอาจจะทำเพื่อความตื่นเต้นที่ต้องการ หรือดีกว่าอาจเป็นเพียงการอ้างอิงสำหรับงานอื่นที่พวกเขาต้องการจริงๆ
เริ่มบอกใบ้รอบสำนักงานที่คุณต้องการฝึกให้ใครบางคนสามารถช่วยเหลือคุณได้ จุดเริ่มต้นที่ดีคือผู้ช่วยหัวหน้าฝ่ายธุรการหรือผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล บอกพวกเขาว่าคุณต้องการพยายามช่วยเหลือใครบางคนและ 'ดูว่าพวกเขาสามารถก้าวขึ้นไปสู่โอกาส' ได้หรือไม่และคุณต้องการทำให้แน่ใจว่าหากมีอะไรเกิดขึ้นกับคุณว่ามีเหตุการณ์เกิดขึ้น ผู้คนฝ่ายทรัพยากรบุคคลและผู้ช่วยฝ่ายบริหารกินสิ่งที่เกิดขึ้นพวกเขาอาจมีใครบางคนในใจอยู่แล้ว
โชคดีความมีสติของคุณไม่คุ้มค่ากับการจ่ายเงิน มันขึ้นอยู่กับคุณแล้วที่จะมีความแข็งแกร่งในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่คุณสามารถพักผ่อนในวันหยุดได้ตามต้องการและไม่ต้องกังวลกับการถูกเรียก