ฉันควรได้รับค่าจ้างสำหรับเวลาที่เรียนกรอบหรือไม่? [ปิด]

เพื่อให้เข้าใจสถานการณ์: ขณะนี้ฉันเป็นหนึ่งในสองโปรแกรมเมอร์ที่ทำงานใน บริษัท ซอฟต์แวร์เริ่มต้นขนาดเล็ก ส่วนหนึ่งของงานของฉันต้องการให้ฉันเรียนรู้กรอบการพัฒนาเว็บที่ฉันไม่คุ้นเคยในขณะนี้ ฉันได้รับรายชั่วโมง

ดังนั้นคำถามคือ: มันมีจริยธรรมที่จะใช้เวลาหลายชั่วโมงในการอ่านทั้งวันผ่านเอกสารและแบบฝึกหัดและได้รับค่าตอบแทนสำหรับเวลานี้ที่ฉันไม่ได้พัฒนาผลิตภัณฑ์ของเราอย่างจริงจังหรือไม่? หรือจำนวนมากของการเรียนรู้นี้จะทำที่บ้านหรือนอกเวลาทำการเพื่อให้สามารถพัฒนาแอปพลิเคชันของเราอย่างเต็มรูปแบบมากขึ้นในระหว่างวันทำงาน

หากนายจ้างของคุณต้องการให้คุณใช้เวลาทั้งวันในการเรียนรู้กรอบการทำงานที่ยอดเยี่ยมนั่นเป็นทั้งจริยธรรมและกฎหมาย ฉันเคยทำสิ่งนี้ในอดีตทั้งในฐานะที่ปรึกษา (บริษัท ที่ปรึกษาของฉันจ่ายเงิน) และเป็นพนักงาน พวกเขาทำเพราะมันทำให้คุณมีประโยชน์มากขึ้น Win-win สมมติว่าสิ่งที่คุณเรียนรู้มีประโยชน์

หากคุณได้รับการว่าจ้างบนพื้นฐานที่คุณรู้หรือจะหยิบมันขึ้นมาอย่างรวดเร็ว (เช่นภาษาของสิ่งที่คุณรู้อยู่แล้ว) เป็นเรื่องยาก ฉันอยากถามนายจ้าง

หากนายจ้างของคุณขอให้คุณใช้เวลาส่วนใหญ่ในการเรียนรู้สิ่งที่คุณได้รับแจ้งว่าพวกเขาจ่ายเงินให้คุณเรียนรู้นั่นเป็นคำถามว่าคุณต้องการงานมากแค่ไหนและกรอบความรู้นั้นมีประโยชน์เพียงใด ฉันไม่คิดว่ามันเป็นเรื่องจริยธรรมที่นายจ้างจะเรียกร้องสิ่งนี้จากคุณ แต่คุณอาจต้องทำถ้ามันเป็นงานที่คุณมีอยู่เท่านั้น

หากเป็นการทำงานโดยตรงเว้นแต่จะมีความเข้าใจเป็นอย่างอื่น บริษัท ควรจ่ายให้อย่างแน่นอน มันไม่สำคัญว่ามันจะเป็นทั้งวันเป็นเวลาสองสัปดาห์หรือไม่ถ้านั่นเป็นเวลาที่สมเหตุสมผลในการเรียนรู้กรอบ หาก บริษัท ว่าจ้างโปรแกรมเมอร์ด้วยความเข้าใจว่าพวกเขายังไม่มีทักษะดังกล่าวโดยทั่วไปแล้ว บริษัท ควรจ่ายเวลาให้กับพวกเขาในการเรียนรู้ ข้อยกเว้นเดียวที่ฉันคิดได้คือ:

1. ถ้าไม่ใช่สิ่งที่ บริษัท ขอมา (แม้ว่าคุณจะคิดว่ามันมีค่าสำหรับงานของคุณ)
2. หากมีความเข้าใจที่คุณจะรู้อยู่แล้วหรือคุณจะเรียนรู้ด้วยตัวเองในเวลาหรือ
3. หากคุณใช้เวลาในการเรียนรู้เป็นเวลานานผิดปกติและคุณต้องใช้เวลาเพิ่มเติมเพื่อให้ตรงกับความต้องการเวลาที่เหมาะสมจาก บริษัท

หาก บริษัท ร้องขอ / ขอให้คุณเรียนรู้เกี่ยวกับ Framework แล้วไม่มีคำถามว่าจะผิดจรรยาบรรณที่จะใช้เวลาทั้งวันในการเรียนรู้ อย่างไรก็ตามคุณควรก้าวร้าวเพื่อที่จะเข้าใจมันอย่างรวดเร็วเพื่อให้คุณสามารถเริ่มพัฒนารหัสการผลิตได้เร็วที่สุด

เนื่องจากคุณมีส่วนร่วมในการเริ่มต้นทำงานกับคุณสองคนในฐานะโปรแกรมเมอร์เพื่อประโยชน์ของคุณและนายจ้างคุณอาจต้องการสรุปขั้นตอนการเรียนรู้อย่างรวดเร็วดังนั้นฉันจึงขอแนะนำให้ศึกษาที่บ้านสักหน่อย

เป็นเรื่องที่ถูกต้องโดยสิ้นเชิงแม้ว่าคุณควรจะก้าวหน้าไปด้วย

ในความคิดของฉันคุณควรใช้เวลาที่บ้านเพื่อพัฒนาทักษะของคุณ คุณไม่สามารถคาดหวังให้นายจ้างของคุณเก็บเงินทั้งหมดเพื่อการศึกษาด้วยตนเองของคุณ

คุณจะได้รับค่าจ้างรายชั่วโมงที่สูงขึ้นของงานสัญญาอิสระหรือเพียงแค่ 'ปกติ' อัตรารายชั่วโมง?

ฉันเห็นด้วยใน บริษัท หนึ่งที่เงินเดือนเริ่มต้นลดลงในช่วงสามเดือนแรกเนื่องจากฉันต้องการงานและมีความสนใจส่วนตัวในการได้รับทักษะที่จำเป็น

แต่ถ้าคุณมีงานปกติมันเป็นเรื่องปกติที่จะใช้เวลาในการเรียนรู้หรือค้นหาเครื่องมือและเทคโนโลยีใหม่ ๆ บนเว็บ บริษัท บางแห่งสนับสนุนให้มีการตอบคำถามเกี่ยวกับ SE หรือเว็บไซต์ที่คล้ายกันที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์ที่ใช้เพราะสิ่งนี้จะช่วยเพิ่มทักษะของโปรแกรมเมอร์ การเรียนรู้และการวิจัยเป็นเพียงส่วนหนึ่งของงาน ถึงแม้ว่าคุณจะสามารถแสดงความกระตือรือร้นและความทุ่มเทได้เสมอโดยการเรียนรู้ที่บ้านเช่นกัน

ใช่คุณควรจะ. หากคุณไม่ได้โกหกและอ้างว่ารู้กรอบแล้วไม่มีอะไรผิดกับ "ในการฝึกอบรมงาน" คุณควรเสริมถ้าทำได้ แต่ไม่มีอะไรผิดที่นี่ สิ่งนี้เคยเป็นวิธีปกติในการทำสิ่งต่าง ๆ ในการพัฒนาซอฟต์แวร์ - คุณจะได้รับเงินเพื่อเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ อยู่ตลอดเวลาไม่คาดว่าจะรู้ทุกอย่างทันที

แน่นอนว่ามันเป็นเรื่องจริยธรรมที่จะศึกษาและเรียนรู้กรอบใหม่เมื่อคุณอยู่กับนาฬิกา คุณอาจใช้เวลาส่วนตัวกับมัน แต่นายจ้างของคุณต้องคาดหวังว่าคุณต้องใช้เวลาในการค้นคว้าสิ่งต่าง ๆ ในที่ทำงาน ฉันทำงานเป็นทีมพัฒนาเว็บไซต์และให้สมาชิกทุกคน 5 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ - ชั่วโมงต่อวัน - สำหรับการค้นคว้าอิสระและการเรียนรู้ด้วยตนเอง ฉันรู้ว่าสิ่งที่พวกเขาได้รับในเวลานั้นจะช่วยให้พวกเขาเติบโตในฐานะโปรแกรมเมอร์และฉันรู้ว่ามันไม่ยุติธรรมเลยที่จะขอให้ผู้คนใช้เทคโนโลยีใหม่ ๆ ที่เราไม่ได้จัดอบรม

นายจ้างที่มั่นคงควรต้องการให้คนของพวกเขาเรียนรู้และค้นคว้าบางอย่างบนนาฬิกา

ตัวอย่างเช่นฉันได้รับการว่าจ้างใหม่ที่ฉลาดและสามารถเขียนรหัส OOP PHP5 แต่อาจไม่รู้ MVC ดีพอหรือไม่มีประสบการณ์กับ Zend หรือ CodeIgniter แต่ฉันรู้ว่าพวกเขาสามารถหยิบมันขึ้นมาได้ดังนั้นการให้เวลาค้นคว้ากับที่ปรึกษาช่วยให้ บริษัท รักษาฐานโปรแกรมเมอร์ที่ดี

บิตของคำถามที่ไม่แน่นอน

อาจใช้เวลาหนึ่งชั่วโมงในช่วงเริ่มต้นของการฝึกฝนและเรียนรู้กรอบนี้ทุกวัน

งานพิเศษใด ๆ เกี่ยวกับมันอาจจะต้องทำนอกเวลา บริษัท ...

เว้นแต่จะมีการหยุดทำงานส่วนใหญ่ในระหว่างวันเมื่อคุณไม่ได้ทำงานหรือมีส่วนร่วมในโครงการของ บริษัท

สมมติว่าคุณไม่ได้โกหกอย่างเปิดเผยและบอกว่าคุณรู้เมื่อคุณได้รับการจ้างงานแล้วมันมีจริยธรรมอย่างสมบูรณ์ที่จะใช้เวลาเรียนรู้ที่ทำงาน การเรียนรู้เพื่อประโยชน์ในการทำงานจะช่วยให้พวกเขามีความรู้ที่สามารถใช้ ตอนนี้ไม่ว่าจะเป็นเรื่องจริยธรรมหรือไม่ก็แยกจากกันว่าพวกเขาจะรังเกียจหรือไม่ดังนั้นฉันจะถามเจ้านายของคุณแล้วคำตอบจะบอกคุณมากมายเกี่ยวกับ บริษัท ที่คุณทำงานด้วย (โดยเฉพาะไม่ว่าพวกเขาจะสนใจพนักงาน) หรือมองคุณเป็นค่าแรงเท่านั้น)

อนึ่งฉันเคยโกหกอย่างเปิดเผยครั้งหนึ่งในอีกทางหนึ่ง ฉันบอกพวกเขาล่วงหน้าว่าฉันไม่รู้เทคโนโลยีเฉพาะ แต่สนใจการเรียนรู้พวกเขารับรองฉันว่าฉันจะได้รับการฝึกอบรมและเมื่อฉันไปถึงที่นั่นและจำเป็นต้องใช้เวลาในการเรียนรู้ก่อนที่ฉันจะทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ไอ้

ฉันควรได้รับค่าจ้างสำหรับเวลาที่เรียนกรอบหรือไม่?

ทนายความที่ทำงานเกี่ยวกับตัวยึดควรจะได้รับค่าจ้างตามเวลาที่ใช้อ่านหนังสือทางกฎหมายหรือไม่?

คำตอบของคำถามทั้งสองคือ 'ใช่'

เราได้เห็นว่าโลกของคอมพิวเตอร์มีการเปลี่ยนแปลงอย่างมากในช่วงสองทศวรรษที่ผ่านมาและคุณควรคาดหวังมากขึ้นในอนาคตอันใกล้นี้ นายจ้างควรคาดหวังและต้องการให้พนักงานปฏิบัติตามการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้เพื่อรักษามูลค่าของ บริษัท ไว้

มันเหมือนกับความสัมพันธ์ระหว่างลูกค้ากับทนายความของเขา / เธอที่ทำงานเกี่ยวกับตัวยึด ลูกค้าไม่ต้องสงสัยเลยว่าทนายความจะต้องติดตามการเปลี่ยนแปลงทั้งหมดที่เกิดขึ้นในโลกของกฎหมายเพื่อให้เขา / เธอสามารถเป็นตัวแทนของลูกค้าในการไกล่เกลี่ยและการมีปฏิสัมพันธ์ในห้องพิจารณาคดีที่ดีที่สุด